Decathlon İş Başvurusu – Decathlon İş İlanları

Decathlon iş Başvurusu için araştırma yapan personel adaylarının beklediği Decathlon İş İlanları yayınlandı! Decathlon İş başvurusu formu ve personel alımı yapılan iş pozisyonları Decathlon insan kaynakları tarafından güncellenmeye devam ediyor. Personel alımlarıyla ilgili detaylar ve Decathlon 2022 İş Başvurusu Formu sayfamızda! 

Decathlon iş başvurusu ile ilgi merak ettiğiniz tüm detayları yazımızın devamında bulabilirsiniz. Decathlon iş başvurusu nasıl yapılı? , Hangi pozisyonlar için personel alımı yapılacak ? Decathlon çalışma şartları nasıl? Personel maaşları ne kadar ? gibi birçok sorunun cevabını sizler için araştırdık .

Decathlon Hakkında

Decathlon olarak sporun yenilikçi yüzü olmayı seviyoruz!

Spor yapmayı kolaylaştıracak ürünleri geliştirmeyi seviyor; sporun keyfini ve yararlarını herkes için ulaşılabilir kılmak istiyoruz. İşte bu yüzden inovasyona büyük bir değer veriyoruz.

Belirli aralıklarla düzenlediğimiz Decathlon İnovasyon Ödülleri’yle ile tutku markalarımızın sporlarına ait en inovatif ürünleri seçiyoruz.

Bugüne kadar tasarladığımız en inovatif ürünlerimizden bazıları; inovatif tasarımı sayesinde su altında burundan nefes almayı mümkün kılan Subea Easybreath Maske, UV ışınlarını yansıtarak güneşin çadırın içine geçmesini, çadırın ısınmasını önleyen ve yazın özgürce kamp imkanı sunan Fresh&Black teknolojisi, 2 saniyede kurulan Quechua 2 Seconds çadırlarımız, az yer kaplayan & kolay kurulan The Kage futbol kalesi…

Decathlon’da mutlu takımın sırrı spor dolu çalışma ortamımız!

Her Decathlonlu aylık düzenlenen takım toplantılarında hep birlikte spor yapıyor, yeni sporları deniyor. Bu sayede kullanıcılarımıza, tecrübe ettiğimiz sporlar hakkında daha detaylı ve yetkin bilgiler verebiliyoruz. Aynı zamanda takım içindeki bağı kuvvetlendiriyor, birlikte keyifli ve spor dolu anılar biriktiriyoruz.

Yeni sporları keşfetmemizin tek yolu takım toplantılarımız değil: Yıllık Spor Bütçesi tam olarak bu sebeple var. Her yıl yenilenen spor bütçemiz sayesinde daha önce denemediğimiz sporları keşfedebiliyor veya denediğimiz ve çok sevdiğimiz sporları tekrar yapabiliyoruz!

Sporun yanı sıra farklı kariyer imkanları barındıran Decathlon’da eğitim programları sayesinde kendimizi profesyonel olarak geliştirebiliyoruz. Eğitimlere ek olarak işe başlangıcımızın yıldönümlerinde, Decathlon Doğum Günü programı sayesinde istediğimiz bir Decathlon birimini keşfedebiliyor, geleceğe dair projelerimizi oluşturabilecek bilgileri edinebiliyor ve organizasyonumuza dair daha detaylı bilgi sahibi oluyoruz.

En büyük önceliklerimizden biri olan takım arkadaşlarımızın mutluluğunu her zaman sağlayabilmek için 2 ayda 1 tüm takım arkadaşlarımıza Mutluluk Barometresi anketleri yolluyoruz. Türkiye’nin her yerindeki takım arkadaşlarımızı bu şekilde daha iyi dinleyebiliyor ve ortak ihtiyaçlarımızı daha iyi belirleyip çözüm üretebiliyoruz.

Mutlu Takım için aldığımız bu ve daha birçok faaliyetimiz sayesinde, 2018 yılında Great Place To Work tarafından Türkiyenin En İyi İkinci İşvereni seçildik!

Tüm başarılarımızın temeli olan takım arkadaşlarımızla birlikte, mutlu bir aile olmak için elimizden geleni yapmaya devam edeceğiz!

Decathlon İş Başvurusu ve Personel Alımı 2022 

Sektöründe söz sahibi firmalardan biri olan Decathlon 2022 yılı itibarıyla binlerce insana iş imkanı sağlamaya devam ediyor .

Artan talebi karşılayabilmek ve büyümeye devam etmek adına Personel alımına geçtiğimiz yıllarda olduğu gibi 2022 yılında da devam eden Decathlon , Başta  İstanbul , Ankara , İzmir  ve diğer birçok şehirde görevlendirmek üzere personel alımı yapacağını duyurdu . 

Decathlon bünyesinde çalışmak isteyen ve bu kapsam da araştırmalar yapan personel adayları  Decathlon İş Başvurusu ile ilgili bir çok detayı yazımızın devamında bulabilirler. 

Personel Alımı Yapılan Pozisyonlar

Yukarıda da belirttiğimiz üzere Binlerce insana iş imkanı sağlayan ve büyüme hedefleri doğrultusunda hizmet kalitesini artırmak adına çalışmalarına devam eden Decathlon Personel alımı yapılacak olan pozisyonlar ise şu şekildedir ;

• Depo Yetkilisi
• Depo Görevlisi
• Forklift Operatörü
• Elektrik Bakım Teknisyeni
• Sevkiyat Şoförü
• Satış Temsilcisi
• Part Time Satış Temsilcisi 
• Part Time Spor Lideri 
• Bisiklet Atölye Sorumlusu 
• Bölge Satış Temsilcisi 
• Muhasebe Uzmanı
• Bayi Kanalı Satış Temsilcisi 

İşe Giriş İçin İstenen Evraklar ;

• Kimlik fotokopisi
• Sağlık Belgesi
• İkametgah
• Asgari geçim indirimi formu
• Sabıka kaydı
• Sürücü belgesi
• Vukaatlı nüfus sureti
• E-devlet çalışma dökümü (sigortalılık dökümü)
• Son iş yerinden alınmış bordro (vergi matrahı girişi için)
• Alınmış sertifikalar

Decathlon İş Başvurusu Nasıl Yapılır ?

Decathlon iş başvurusu iki farklı şekilde yapılabilmektedir . Bunlardan ilki kariyer sitelerinde yayınlanan Decathlon İş İlanlarıdır . Decathlon İş Başvurusu Kariyer.net Decathlon İş İlanları üzerinden yapılabilmektedir. Kariyer.net üzerinden iş başvurusu yapabilmek için öncelikle Kariyer.net web sitesi üzerinden üyelik açmanız gerekmektedir.

Üye olduktan sonra site üzerinden özgeçmişinizi hazırlamanız gerekir . Özgeçmişinizi hazırladıktan Yayınlanan Decathlon İş İlanlarına İş Başvurunuzu gerçekleştirebilirsiniz.

Bir diğer yol ise https://kesfet.decathlon.com.tr/ resmi internet sitesi üzerinde bulunan Açık Pozisyonlar sayfasıdır . Decathlon Açık Pozisyonlar sayfası üzerinden ilgili duyuruları ve iş ilanlarını inceleyerek başvurunuzu gerçekleştirebilirsiniz.  İş Başvurusu ile ilgili bir çok detaya ilgili sayfa üzerinden ulaşabilirsiniz.  Aşağıdaki link üzerinden Decathlon İş Başvuru Formu sayfasına ulaşabilirsiniz.

Decathlon İş Başvurusu Yaparken Dikkat Edilmesi Gerekenler ;

1. Fotoğraf konusuna dikkat
Fotoğraf ekleme konusunda iki ayrı görüş var; eklenmeli ve eklenmemeli olarak. Eğer eklemek istiyorsan profesyonel bir fotoğraf olmalı. CV’de yer alacak bir tatil fotoğrafı pek de profesyonel durmayacaktır.

2.Eğitimdeki önemli aşamalar unutulmamalı
Yurtdışı değişim programı veya çift anadal yaptıysan CV’nde mutlaka belirtmelisin. Ayrıca; üniversiteler veya bölümler arası geçişlerin de önemli olduğunu unutma.

3.Unvan kadar iş tanımı da önemli
Sadece unvanını yazmak yaptığın işle ilgili bilgiyi yeterli şekilde anlatmaz. İş ve staj deneyimlerini ters kronolojik; yani günümüzden geçmişe doğru giderek, 5 maddeyi geçmeyecek şekilde özetlemen karşı tarafın deneyimlerini değerlendirmesi açısından son derece önemli.

4.Kendini yeteneklerinle tanımlayabilirsin
Çalışkanlılık, ekip çalışmasına uygunluk, inisiyatif alabilme gibi özellikler hemen hemen her CV’de rastlanabilecek özellikler. Oysa işine özgü becerilerine, eğitimlerine ve yetkinliklerine odaklanırsan kendinle ilgili daha fazla bilgi vermiş olursun.

5.Aşırı detaya girmemekte fayda var
İşinle ilgili program bilgini ve becerilerini sıralaman elbette önemli ancak Skype kullanabilmek bir meziyet değildir. Bunları CV’ne yazmana hiç gerek yok.

6.Anahtar kelimeler yardımcı olacaktır
Bazı işverenler CV’leri elemek için anahtar kelime tarama uygulamaları kullanır. İşinle ilgili kalıpları kullanmaktan çekinme.

7.Profesyonellik için referanslar iş ortamından seçilmeli
Referans verdiğin kişiyle mutlaka birlikte çalışmış veya proje yapmış olmaya dikkat etmen önemli. Arkadaşının babası doğru referans değildir, tabii ki birlikte çalışmadıysan…

8.Bazı hobilerini yazabilirsin
Hobilerin kişiliğin hakkında ipuçları verir. Başvurmuş olduğun pozisyon ve kuruma uygunluğun ile ilgili değerlendirilirken de sana yardımcı olacaktır. Bu yüzden seni en doğru şekilde yansıtacağına inandığın hobileri yazabilirsin

9.CV’nin uzun olması, etkileyici olduğu anlamına gelmez
Çok uzun bir kariyerin olabilir ancak 2 sayfadan uzun bir CV’nin 7 saniye ile sınırlı kalması çok zor.

10.CV güncel olmalı
Eğitim veya deneyiminle ilgili her değişikliği CV’ne de yansıtmalısın. Yeni edindiğin uzmanlık, sertifika gibi yetkinlikleri eklemen potansiyel işverenini etkileyebilir.

Decathlon Güncel İş İlanları

İstanbul – Decathlon Pazaryeri Uzmanı İş İlanları

İş Geliştirme Ekibimize katılacaksınız ve dijital pazar yerlerini yönetmekten sorumlu olacaksınız.

Siz de iseniz;

Sporun değerine göre yaşamak ve Decathlon değerleri “Canlılık ve Sorumluluk, Özgünlük ve Cömertlik”

Bizim gibi dijital kanallara tutkulu ,

Başvurunuzu bekliyoruz!

Sen kimsin?

• Spor Dalları.
• Enerjik.
• Sorumlu.
• Otantik ve cömert.
• Takım oyuncusu.

Ne arıyoruz?

Bir takım arkadaşı;

• Türkiye’deki spor piyasası hakkında güçlü bilgiye sahip
• İlgili bölümlerden lisans derecesine sahip
• İyi düzeyde yazılı ve sözlü İngilizce bilgisine sahip
• Özellikle spor ve dış mekan kategorisinde çevrimiçi perakendeci, pazar yeri veya benzeri alanlarda 1-2 yıllık deneyime sahip
• İyi bir analitik zihniyete sahip
• İyi zaman yönetimi becerilerine sahiptir.
• Meraklıdır ve yeni şeyler aramayı sever
• Hizmet ve müşteri odaklıdır
• Veri yorumlamada iyidir

Sorumluluklarınız neler?

• Pazaryeri panellerini düzenli olarak izleyin ve gerekirse önlem alın.
• Tüm pazar yerleri için günlük operasyonları ve optimizasyonları yönetin
• Hesap ürün listelemelerini optimize edin ve ürün listeleme kuralı grubunun doğru çalışıp çalışmadığını kontrol edin
• Pazaryerlerinde satışa sunulan ürünlerin stok ve fiyatlarını güncel kanallara göre takip etmek
• Pazarlama ekibi ile kampanyaların görsel pazarlamasını yapmak
• Önemli bilgileri vurgulamak ve karar vermeye rehberlik etmek için verileri değerlendirin
• Günlük/haftalık/aylık pazaryeri satış raporları hazırlamak
• Yeni pazar yerleri için entegrasyon süreçlerini destekleyin

Decathlon Forum İstanbul İş Başvurusu – Part Time

• Sporunu tutkuyla yapıyorsan,
• Daha fazla kişinin spor yapması ve sporun daha erişilebilir olması seni heyecanlandırıyorsa,
• Kendi kararlarını alıp, aksiyona çevirirken takım olarak hareket etmekten de keyif alıyorsan

Aradığımız “Spor Lideri” sen olabilirsin.

Neler yapacaksın?

• Sorumlu olduğun departmana gelen sportif kullanıcılarımızı güler yüzünle karşılayacak, onlara ürünlerin konusunda gerekli danışmanlığı verip kusursuz bir spor deneyimi sağlayacaksın,
• Departmanının reyon düzeninden, stoklarının doğruluğundan ve ürünlerinin güvenliğinden sorumlu olacaksın,
• Sportif kullanıcılarınla etkileşim kuracak, birlikte spor etkinlikleri düzenleyeceksin,
• Müşteri İlişkileri ekibine ve kasa işleyişine destek vereceksin.

Decathlon Personel Maaşları ve Sunulan Olanaklar

Decathlon  bünyesine yeni alınacak personelin ücretleri, günün şartları ve sektör ücretleri dikkate alınarak belirlenmekte olup, mevcut personelimizin ücretleri ve tazminatları Toplu İş Sözleşmesi’ne uygun olarak belirlenmektedir . Decathlon  Personelleri için belirlenen çalışma şartları ise şu şekildedir  ;

• İkramiye Hakkı 
• Performans primi Hakkı 
• Çeşitli tazminat ve yardımlar 
• Takdirname ve ödül

Decathlon Çalışma Şartları 

Çalışma şartları açısından Decathlon bünyesindeki personelleri memnun eden ve çalışanlarına değer veren bir firma olarak öne çıkıyor. 

Decathlon Genel müdürlük çalışma saatleri haftanın 6 günü 8 saat olacak şekilde belirlenmiştir.